ELENA, ein harmloser Name für die neue Datenkrake. Wenn sie dann mal genug Daten verinnerlicht hat, wird man fesstellen, dass es ausgesprochen schade ist, dass die da so ungenutzt rumliegen. Man könnte, gegen Gebühr natürlich, Arbeitgebern eine Art Schufa-Abfrage anbieten, die Auskunft gibt, ob ihr Bewerber der angeboten Stelle würdig ist oder ob in seinem Datensatz irgendwelche Abweichung von der Norm auftauchen.
Das ist jetzt natürlich total übertrieben und daran denkt natürlich niemand. Trotzdem wäre mir wohler, wenn es ELENA nicht gäbe.